14-15.10.2024 online Dnuta Sowa TRUDNE PRZYPADKI NA LIŚCIE PŁAC - 2 DNIOWE WARSZTATY PRAKTYCZNE
- Cena regularna
- 750,00 zl
- Cena sprzedaży
- 750,00 zl
- Cena regularna
-
- Cena jednostkowa
- /za
Opis szkolenia
TRUDNE PRZYPADKI NA LIŚCIE PŁAC - 2 DNIOWE WARSZTATY PRAKTYCZNE
14 godz. dydaktyczne
Termin 14 - 15 października 2024 godz. 9.00 - 14.00
Cena 750 zł netto + 23% VAT
Forma płatności przelewem po szkoleniu na podstawie FV
Cena zawiera dostęp do platformy w czasie realizacji szkolenia, autorskie materiały szkoleniowe (w formie pdf – przesłane przed szkoleniem ), imienny certyfikat ukończenia szkolenia.
Forma szkolenia online na platformie ClickMeeating
Każdy uczestnik otrzyma link ( wraz z instrukcją postępowania ) do platformy na której należy dokonać rejestracji zgodnie z danymi przesłanym w formularzu zgłoszeniowym.
Szkolenie prowadzone jest w formie warsztatów poprzedzonych wykładem, podczas którego prowadzący przedstawia liczne przykłady i interpretacje, oraz zaprasza uczestników do samodzielnego rozwiązywania zadań, które systematyzują i porządkują wiedzę, oraz pomagają w zdobyciu praktyki z zakresu rozliczania wynagrodzeń w trudnych sytuacjach.
Prowadzący DANUTA SOWA specjalista w zakresie kadr i płac z kilkudziesięcioletnim doświadczeniem zawodowym w działach HR i płacach dużych jednostek, dobra znajomość zagadnień ZUS, wieloletni wykładowca kursów i szkoleń w dużych jednostkach szkoleniowych. Szkoleniowiec o wysokim stopniu komunikatywności , bardzo dobrze oceniany przez uczestników szkoleń.
Cel szkolenia Warsztaty przygotowują do samodzielnego prowadzenia spraw płacowych w firmie. Zdobywając nową wiedzę oraz uporządkowując dotychczasową, uczestnik będzie gotowy do prawidłowego wykonywania swoich obowiązków związanych z płacami. Będzie umiał stosować przepisy w praktyce, a dzięki ugruntowaniu wiedzy teoretycznej, w sposób pewny i zdecydowany będzie podejmował zadania praktycznego ich stosowania.
Adresaci szkolenia : Na szkolenie zapraszamy
- osoby pracujące w działach kadr i płac,
- osoby rozliczające wynagrodzenia,
- właścicieli i pracownikó biur rachunkowych
- pracowników działów finansowych
-
wszystkie osoby chcące pogłębić swoją wiedzę i podnieść kwalifikacje zawodowe
Efekty uczenia się
Wiedza: Uczestnik definiuje składniki listy płac. Charakteryzuje zasady podlegania pod ubezpieczenia społeczne i zdrowotne osób świadczących usługi na podstawie umowy zlecenia.
Umiejętności: Prowadzi dokumentację pracowniczą i płacową. Nalicza świadczenia w razie choroby i macierzyństwa oraz obsługuje umowy cywilnoprawne.
Kompetencje społeczne: Pracuje ze świadomością poziomu swojej wiedzy i umiejętności, definiuje swoje potrzeby w zakresie samokształcenia, prawidłowo identyfikuje i rozstrzyga dylematy związane z wykonywaniem zawodu.
Program
1. Zasady rozliczania listy płac:
- ustalenie momentu powstania przychodu,
- ogólne zasady naliczania listy płac.
2. Wynagrodzenie po przekroczeniu progu podatkowego
3. Dwie wypłaty w miesiącu.
4. Naliczanie listy płac
- umowa o pracę + umowa zlecenia z własnym pracownikiem,
- umowa o pracę i inne świadczenia,
- rozliczenie zwrotu nadpłaconej pensji przez osobę nadal będącą pracownikiem płatnika, - błędne nieodprowadzenie składek
– potrącenie za zgodą pracownika,
- błędne nieodprowadzenie składek
– brak zgody pracownika,
- świadczenia dla pracowników na urlopie macierzyńskim lub wychowawczym, świadczenia po śmierci pracownika.
5. Rozliczenie 30-to krotności.
6. Ustalanie wysokości ryczałtów.
7. Zbiegi potrąceń komorniczych
– zmiany w rozstrzyganiu zbiegów
8. Potrącenia przy kilku wypłatach w miesiącu
9. Potrącenia z zasiłków chorobowych.
10. Ustalenie podstawy chorobowej zleceniobiorcy.
11. Uzupełnienie podstawy chorobowej – różne składniki wynagrodzenia.
12.Korekta listy płac.
13.Uznanie umowy o dzieło za umowę o pracę:
- podatkowe skutki,
- zwrot przez pracownika zaległych składek zapłaconych przez płatnika.
14. Uznanie umowy o dzieło za umowę zlecenia;
- zakwestionowanie umowy o dzieło przez ZUS,
- podatkowe skutki.
15. Wpłaty do PPK:
- zbyt wczesne odprowadzenie wpłat do PPK,
- zbyt późne odprowadzenie składek do PPK,
- wpłaty do PPK po ustaniu zatrudnienia.
- rezygnacja z PPK
– rozliczenie miesiąca.
Forma realizacji szkolenia
- Szkolenie realizowane jest w formie wykładu online - wirtualnego szkolenia nadawanego na specjalnie przygotowanej platformie. Uczestnicy będą na żywo brali udział w szkoleniu z możliwością zadawania pytań na czacie. Podczas szkolenia poza widokiem wykładowcy będzie również dostępna tablica multimedialna, oraz prezentacja materiałów którymi będzie zarządzał wykładowca.
- W czasie wykładu stosowane są metody i techniki nauczania skoncentrowane na praktycznych aspektach rozwiązywania problemów.
- Autorskie materiały szkoleniowe uczestnicy otrzymują w terminie 2 dni przed szkoleniem w formie PDF na wskazany w zgłoszeniu czytelny adres e:mail.
- Po zakończeniu szkolenia uczestnik otrzymuje imienny certyfikat potwierdzający jego udział w szkoleniu wysłany w formie PDF na wskazany w zgłoszeniu czytelny adres e;mail
- Po zakończonym szkoleniu uczestnicy oceniają szkolenie poprzez pozostawienie opinii w formie ankiety, która pozwoli na podsumowanie efektów i jakości zrealizowanego szkolenia.
Warunki uczestnictwa - Zgłoszenie
- Czytelnie podpisany Formularz zgłoszenia jest prawnie wiążącą umową zawartą pomiędzy Dorota Bittner NovaTax Szkolenia Dla Biznesu a Zamawiającym.
POBIERZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY
- Przed wysłaniem Formularza zgłoszeniowego wskazana jest telefoniczna rezerwacja miejsca tel. 883 050 870
- Formularz zgłoszenia przesłany na adres biuro@novatax.pl jest podstawą do wpisania na listę uczestników szkolenia/kursu
- Rezygnacji z udziału w szkoleniu/kursie należy dokonać w formie pisemnej ( e-mail) w terminach podanych przez Organizatora w Regulaminie świadczeń usług szkoleniowych. Nieobecność Zamawiającego na szkoleniu nie zwalnia go od zapłaty pełnej wysokości kosztów szkolenia.
- Płatność za szkolenie dokonywana jest po szkoleniu na podstawie wystawionej przez organizatora FV w terminie na niej wskazanym na konto Bank Ochrony Środowiska S.A 23 1540 1203 2053 0004 7846 0001
- Opis szkolenia
- Program
- Warunki uczestnictwa - Zgłoszenie
TRUDNE PRZYPADKI NA LIŚCIE PŁAC - 2 DNIOWE WARSZTATY PRAKTYCZNE
14 godz. dydaktyczne
Termin 14 - 15 października 2024 godz. 9.00 - 14.00
Cena 750 zł netto + 23% VAT
Forma płatności przelewem po szkoleniu na podstawie FV
Cena zawiera dostęp do platformy w czasie realizacji szkolenia, autorskie materiały szkoleniowe (w formie pdf – przesłane przed szkoleniem ), imienny certyfikat ukończenia szkolenia.
Forma szkolenia online na platformie ClickMeeating
Każdy uczestnik otrzyma link ( wraz z instrukcją postępowania ) do platformy na której należy dokonać rejestracji zgodnie z danymi przesłanym w formularzu zgłoszeniowym.
Szkolenie prowadzone jest w formie warsztatów poprzedzonych wykładem, podczas którego prowadzący przedstawia liczne przykłady i interpretacje, oraz zaprasza uczestników do samodzielnego rozwiązywania zadań, które systematyzują i porządkują wiedzę, oraz pomagają w zdobyciu praktyki z zakresu rozliczania wynagrodzeń w trudnych sytuacjach.
Prowadzący DANUTA SOWA specjalista w zakresie kadr i płac z kilkudziesięcioletnim doświadczeniem zawodowym w działach HR i płacach dużych jednostek, dobra znajomość zagadnień ZUS, wieloletni wykładowca kursów i szkoleń w dużych jednostkach szkoleniowych. Szkoleniowiec o wysokim stopniu komunikatywności , bardzo dobrze oceniany przez uczestników szkoleń.
Cel szkolenia Warsztaty przygotowują do samodzielnego prowadzenia spraw płacowych w firmie. Zdobywając nową wiedzę oraz uporządkowując dotychczasową, uczestnik będzie gotowy do prawidłowego wykonywania swoich obowiązków związanych z płacami. Będzie umiał stosować przepisy w praktyce, a dzięki ugruntowaniu wiedzy teoretycznej, w sposób pewny i zdecydowany będzie podejmował zadania praktycznego ich stosowania.
Adresaci szkolenia : Na szkolenie zapraszamy
- osoby pracujące w działach kadr i płac,
- osoby rozliczające wynagrodzenia,
- właścicieli i pracownikó biur rachunkowych
- pracowników działów finansowych
-
wszystkie osoby chcące pogłębić swoją wiedzę i podnieść kwalifikacje zawodowe
Efekty uczenia się
Wiedza: Uczestnik definiuje składniki listy płac. Charakteryzuje zasady podlegania pod ubezpieczenia społeczne i zdrowotne osób świadczących usługi na podstawie umowy zlecenia.
Umiejętności: Prowadzi dokumentację pracowniczą i płacową. Nalicza świadczenia w razie choroby i macierzyństwa oraz obsługuje umowy cywilnoprawne.
Kompetencje społeczne: Pracuje ze świadomością poziomu swojej wiedzy i umiejętności, definiuje swoje potrzeby w zakresie samokształcenia, prawidłowo identyfikuje i rozstrzyga dylematy związane z wykonywaniem zawodu.
1. Zasady rozliczania listy płac:
- ustalenie momentu powstania przychodu,
- ogólne zasady naliczania listy płac.
2. Wynagrodzenie po przekroczeniu progu podatkowego
3. Dwie wypłaty w miesiącu.
4. Naliczanie listy płac
- umowa o pracę + umowa zlecenia z własnym pracownikiem,
- umowa o pracę i inne świadczenia,
- rozliczenie zwrotu nadpłaconej pensji przez osobę nadal będącą pracownikiem płatnika, - błędne nieodprowadzenie składek
– potrącenie za zgodą pracownika,
- błędne nieodprowadzenie składek
– brak zgody pracownika,
- świadczenia dla pracowników na urlopie macierzyńskim lub wychowawczym, świadczenia po śmierci pracownika.
5. Rozliczenie 30-to krotności.
6. Ustalanie wysokości ryczałtów.
7. Zbiegi potrąceń komorniczych
– zmiany w rozstrzyganiu zbiegów
8. Potrącenia przy kilku wypłatach w miesiącu
9. Potrącenia z zasiłków chorobowych.
10. Ustalenie podstawy chorobowej zleceniobiorcy.
11. Uzupełnienie podstawy chorobowej – różne składniki wynagrodzenia.
12.Korekta listy płac.
13.Uznanie umowy o dzieło za umowę o pracę:
- podatkowe skutki,
- zwrot przez pracownika zaległych składek zapłaconych przez płatnika.
14. Uznanie umowy o dzieło za umowę zlecenia;
- zakwestionowanie umowy o dzieło przez ZUS,
- podatkowe skutki.
15. Wpłaty do PPK:
- zbyt wczesne odprowadzenie wpłat do PPK,
- zbyt późne odprowadzenie składek do PPK,
- wpłaty do PPK po ustaniu zatrudnienia.
- rezygnacja z PPK
– rozliczenie miesiąca.
Forma realizacji szkolenia
- Szkolenie realizowane jest w formie wykładu online - wirtualnego szkolenia nadawanego na specjalnie przygotowanej platformie. Uczestnicy będą na żywo brali udział w szkoleniu z możliwością zadawania pytań na czacie. Podczas szkolenia poza widokiem wykładowcy będzie również dostępna tablica multimedialna, oraz prezentacja materiałów którymi będzie zarządzał wykładowca.
- W czasie wykładu stosowane są metody i techniki nauczania skoncentrowane na praktycznych aspektach rozwiązywania problemów.
- Autorskie materiały szkoleniowe uczestnicy otrzymują w terminie 2 dni przed szkoleniem w formie PDF na wskazany w zgłoszeniu czytelny adres e:mail.
- Po zakończeniu szkolenia uczestnik otrzymuje imienny certyfikat potwierdzający jego udział w szkoleniu wysłany w formie PDF na wskazany w zgłoszeniu czytelny adres e;mail
- Po zakończonym szkoleniu uczestnicy oceniają szkolenie poprzez pozostawienie opinii w formie ankiety, która pozwoli na podsumowanie efektów i jakości zrealizowanego szkolenia.
- Czytelnie podpisany Formularz zgłoszenia jest prawnie wiążącą umową zawartą pomiędzy Dorota Bittner NovaTax Szkolenia Dla Biznesu a Zamawiającym.
POBIERZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY
- Przed wysłaniem Formularza zgłoszeniowego wskazana jest telefoniczna rezerwacja miejsca tel. 883 050 870
- Formularz zgłoszenia przesłany na adres biuro@novatax.pl jest podstawą do wpisania na listę uczestników szkolenia/kursu
- Rezygnacji z udziału w szkoleniu/kursie należy dokonać w formie pisemnej ( e-mail) w terminach podanych przez Organizatora w Regulaminie świadczeń usług szkoleniowych. Nieobecność Zamawiającego na szkoleniu nie zwalnia go od zapłaty pełnej wysokości kosztów szkolenia.
- Płatność za szkolenie dokonywana jest po szkoleniu na podstawie wystawionej przez organizatora FV w terminie na niej wskazanym na konto Bank Ochrony Środowiska S.A 23 1540 1203 2053 0004 7846 0001
Dodawanie produktu do koszyka