26.III.2026 Tarnów Lidia Rzeszutko PRAWO PRACY w OŚWIACIE- interpretacje oraz praktyczne wskazówki OD EKSPERTA

Szkolenie kierujemy do dyrektorów szkół i placówek oświatowych, pracowników administracji, działów kadr oraz wszystkich zainteresowanych tematyką zatrudnienia w oświacie.

Podczas spotkania omówimy kluczowe zagadnienia związane z nawiązywaniem, trwaniem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy, uwzględniając aktualne orzecznictwo i interpretacje przepisów. Nie zabraknie również praktycznych wskazówek. Zdobytą wiedzę podczas szkolenia uczestnicy będą mogli wykorzystać w codziennej pracy.

Zagadnienia dotyczące zatrudnionych w szkołach i placówkach publicznych i niepublicznych z uwzględnieniem aktualnych zmian do Ustawy Karta Nauczyciela
- interpretacje oraz praktyczne wskazówki.

 Termin  26 marca  2026 godz. 9:00 – 14:30 

Cena:   450 zł ( zw ) na podstawie oświadczenia 

(dla jednostek sektora finansów publicznych istnieje możliwość wystawienia faktury „zw” na podstawie przesłanego oświadczenia o finansowaniu szkolenia ze środków publicznych )

Cena zawiera udział w szkoleniu, autorskie materiały szkoleniowe w formie skryptu, serwis kawowy, lunch, imienny certyfikat ukończenia szkolenia

Forma płatności przelewem po szkoleniu na podstawie FA

Miejsce szkolenia :  Tarnów Hotel Tarnovia ul. Kościuszki 10

Prowadzący  : Lidia Rzeszutko -  znany i ceniony szkoleniowiec, długoletni pracownik Okręgowego Inspektoratu Pracy w Krakowie Oddział w Tarnowie (do 2023 r.) , wykładowca w Ośrodku Szkolenia Kadr Pracowników Państwowej Inspekcji Pracy – Wrocław

Cel szkolenia głównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z zasadami nawiązywania, zmianami i rozwiązywania stosunku pracy oraz sposobem prowadzenia ewidencji czasu pracy i akt osobowych.

1. Zakładowe źródła prawa pracy
2. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracownika,
3. Nawiązywanie, zmiana i rozwiązywanie stosunku pracy
- okresy zatrudnienia w niepełnych miesiącach (niepełnym roku),
- zmiany wymiaru etatów,
4. Czas pracy - sposób prowadzenia ewidencji czasu pracy
- pomniejszenia tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć o 1/5 lub 1/4,
- gotowość do pracy – cechy charakterystyczne
5. Świadczenia wynikające ze stosunku pracy w tym:
- wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnego
- okoliczności zachowania prawa do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe,
- dodatek stażowy po wprowadzeniu zmian do kodeksu pracy i wynikające z tego tytułu konsekwencje.
6. Urlopy wypoczynkowe.
7. Rozwiązywanie problemów, które pojawiają się podczas prowadzenia kadr w oświacie.

Forma realizacji szkolenia

• Szkolenie realizowane jest w formie wykładu stacjonarnego
•  Stosowane są metody i techniki nauczania skoncentrowane na praktycznych aspektach rozwiązywania problemów.
• Autorskie materiały szkoleniowe uczestnicy otrzymują w formie skryptu w dniu szkolenia
• Po zakończeniu szkolenia uczestnik otrzymuje imienny certyfikat potwierdzający jego udział w szkoleniu
• Po zakończonym szkoleniu uczestnicy oceniają szkolenie poprzez pozostawienie opinii w formie ankiety,  która pozwoli na podsumowanie efektów i jakości zrealizowanego szkolenia.

• Czytelnie podpisany Formularz zgłoszenia jest prawnie wiążącą umową zawartą pomiędzy Dorota Bittner NovaTax Szkolenia Dla Biznesu a Zamawiającym.

POBIERZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY   

• Przed wysłaniem Formularza zgłoszeniowego wskazana jest telefoniczna rezerwacja miejsca tel. 883 050 870
• Formularz zgłoszenia przesłany na adres biuro@novatax.pl  jest podstawą do wpisania na listę uczestników szkolenia/kursu
• Rezygnacji z udziału w szkoleniu/kursie należy dokonać w formie pisemnej ( e-mail) w terminach podanych przez Organizatora w Regulaminie świadczeń usług szkoleniowych. Nieobecność Zamawiającego na szkoleniu nie zwalnia go od zapłaty pełnej wysokości kosztów szkolenia.
• Płatność za szkolenie dokonywana jest po szkoleniu na podstawie wystawionej przez organizatora FV w terminie na niej wskazanym na konto Bank Ochrony Środowiska S.A 23 1540 1203 2053 0004 7846 0001